一、课题组简介
白杨，大湾区大学（筹）计算固体力学方向助理教授（个人主页：https://www.xmol.com/groups/matmechlab），独立PI，先后在德国达姆施塔特工业大学材料系和马普钢铁所从事多场耦合力学计算研究。专注于解决锂电池电极材料力学失效、力-化学耦合等问题。在Nat. Mater.,PRL, Acta Mater.等国际学术期刊上发表论文21篇，h-index 15，他引795次。
二、招聘信息
现根据课题组发展需求，公开招聘特任研究员、研究助理各1名，具体信息如下。
（一）特任研究员
1. 岗位职责：
（1）开发固态锂电池材料力-化学耦合模型，探究其失效机理；
（2）积极推动课题组研究项目进展，发表高水平期刊论文；
（3）积极参与课题组研究生培养和研究助理管理工作；
（4）积极参与学校和课题组实验室建设。
2.任职条件
1.在力学、材料、机械或储能材料方面拥有深厚的背景和专业知识，具有或即将获得力学、机械、土木工程、材料、能源等相关专业博士学位；
2.在本领域专业期刊上发表过SCI学术论文，具有良好的理论基础与科研能力；3.对科研具有浓厚兴趣，具备良好的英文文献阅读和写作能力；
4.具备良好的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神。
（二）研究助理
1.岗位职责
协助课题组开展科研工作，参与课题申报和研究，以及进行课题组建设与管理工作；进行课题汇报、交流和课题总结，发表高水平学术论文；完成课题组负责人安排的其他工作。
2. 任职条件
硕士及以上学历学位；具有力学、土木工程、机械或材料相关专业硕士或博士学历学位；具备较好的编程能力，开源代码学习和论文复现能力；
具有较强的独立科研能力与团队协作精神，在本领域主流国际学术刊物发表过高质量的研究论文；身体健康，认真负责，可全职在岗。
三、福利待遇
（一）特任研究员福利待遇
1.聘期2年。特任研究员A类综合年薪不低于35万元，特任研究员B类综合年薪不低于30万元。科研成绩突出者，另有丰厚奖励。
2.除综合年薪外，学校高标准缴纳社会保险和住房公积金，发放租房补贴。
3.提供工作开展所需科研条件及国内外学术交流机会，东莞市给予学术交流补助。
4.支持申报东莞市特色人才，享受购房补贴、租房补贴、生活补助、科技成果转化贡献奖励、医疗保障、创业扶持、境外人才个人所得税优惠、优才卡服务等。
5.工作地点松山湖科学城，享受带薪年假、健康体检和校内餐厅等福利待遇，学校按属地政策协助解决子女入园入学。
6.聘期内表现优秀将积极推荐申请校内相关岗位。
（二）研究助理福利待遇
1.根据项目执行期签订劳动合同；
2.提供具有竞争力的薪酬待遇，具体待遇面议；
3.按东莞市规定购买社会保险和住房公积金；
4.对于出色完成岗位工作者，将提供丰富的学习机会，对有提升或深造意愿者给予大力支持和推荐。贡献突出者另有丰厚奖励。
四、应聘方式
有意者请提供以下申请材料：
1.个人完整简历：包含自本科起详细的教育和工作经历、学术论文列表、承担（参与）科研项目等，附学历学位证明扫描件；
2.代表性研究成果证明资料：论文、专利、科研项目、奖励情况等。
请将以上应聘材料按照“姓名-特任研究员”的方式命名发送至指定邮箱：yangbai@gbu.edu.cn
本次项目聘用岗位招聘长期有效，招满即止。
